《飞天金龙》——新闻篇 湖北金龙4月份工作总结暨5月份工作布置动员大会隆重召开！

青春不只是年华的盛放，更是梦想和行动的交响曲，五四青年节，让热血沸腾，让未来无限。5月4日，湖北金龙乘五四青年节之际，弘扬五四青年精神，展现金龙干部风貌，以奋斗的姿态迎接新的挑战，在文体广场组织召开4月工作总结暨5月工作布置动员月度办公扩大会，全面分析总结4月工作开展情况，安排部署5月重点工作。股份公司董事长饶金才、总裁邹勇、各公司总经理、股份公司分管负责人、全体行政后勤人员、各部门主要负责人及营销人员等百余人参会。

会议由公司副总裁刘昌近主持

稽核办通报4月份绩效数据及当月任务清单完成情况

各公司总经理、后勤分管负责人4月工作总结汇报与5月工作规划

会上，各公司总经理、副总经理、股份公司副总分别汇报了4月份任务清单完成情况、对4月完成工作进行分析总结，并对5月工作计划、工作思路等内容进行了汇报；各分管领导就分管领域工作及第二季度工作重点进行了强调、安排和部署。

邹总对公司4月工作进行了总结，对5月重点工作进行了强调，制定各公司、各系统5月份的工作目标

邹总在会上先通报了4月销售情况并对未完成任务的原因进行了分析总结，针对各部门销售情况进行了比对分析总结，查找不足原因。要求各公司、各部门负责人要积极调整经营姿态、改正自身不足，加强内控管理，坚决咬定全年经营目标不动摇。通过4月份对市场的走访以及业务人员出差的信息反馈，制定并部署5月份工作规划。加快外贸市场拓展力度、落实品牌落地布局，强考核、重落实，狠抓生产严管理不放松，形成以精细化管理、考核执行落地工作。按照新的品牌产品营销活动方案，提升市场竞争力。明确产品研发方向，加快新产品的开发和试产力度，提升产品竞争力。

邹总最后要求股份公司下属各单位、各部门迅速行动起来，以本次会议任务要求和董事长讲话精神，按照已制定的任务清单，狠抓各战略的执行和任务的考核。锐意创新、严格管理、不断突破，开发出新产品和新市场，巩固老市场、老产品，充分发挥求真务实、勇于争先、敢打硬仗、能打胜仗、争创一流的金龙精神，圆满完成五月份制定的各项任务指标，为二季度上半年超额完成任务，贡献出金龙力量。

董事长饶金才进行工作部署讲话

饶董在听取了各公司负责人的汇报后，全面总结了4月份工作。指出4月份面对复杂的市场环境和生产条件变化，各单位工作措施中的问题所在。对下一阶段工作进行强调部署。会上饶董从国内外政治经济形势、当前企业存在问题、重点工作安排三个方面进行了问题分析。要求全体员工发扬金龙人“不怕困难、奋勇拼搏”的精神，主动出击，敢于向市场亮剑，打好当前及未来长期的市场保卫战、阻击战和重点客户营销的攻坚战。各部门要切实提高全局意识和大局观念，加强执行力及战斗力，提升全体职工的能力、责任与素质，强化考核制度监管，严格按照董事长提出的“保市场、抢增量、严考核、强执行、提人效、促产效、降成本、减开支、稳质量、守安全”的三十字经营管理方针执行。为2024年二季度度工作理清思路，找准方向、明确目标。

同时，饶董借助五四青年节来临之际，代表公司党委对广大青年朋友们致以节日的问候。也通过本次的会议，号召各位年青一代的金龙人要树立爱岗敬业、争创一流、艰苦奋斗的精神。饶董讲到一切的幸福都是建立在我们有一个稳固的事业基础之上。民生在勤，勤则不圆。星光不问赶路人，时光不负有心人。一分耕耘一分收获，每一份荣光的背后都书写着努力和拼搏，今天就让我们以劳动光荣为名，一起去开启属于我们的勤劳篇章。

齐唱金龙之歌

志之所趋，无远勿届，穷山距海，不能限也。转眼间上半年已然过半，希望在这个崭新的五月，我们团结一心，再创佳绩，用满腔热血点燃前进的熊熊烈火，为奋力完成年度目标奋勇向前，充分发扬金龙人敢于拼搏、敢于迎接挑战的精神面貌，用行动证明实力，用业绩捍卫尊严，在月底的PK大赛和半年洪山庆功宴上，用我们优异的业绩回馈我们辛勤的付出，为公司的发展保驾护航！